Los talleres fueron una experiencia sumamente valiosa — una propuesta única en el mercado, especialmente en el contexto de la formación de líderes en el sector jurídico. Se destacaron por su enfoque altamente personalizado, adaptado a la realidad de cada despacho y a los retos concretos a los que nos enfrentamos en el nivel de gestión. Kamila posee una preparación excepcional — tanto teórica como práctica — y su experiencia trabajando con líderes de despachos internacionales se percibe en cada etapa de la formación. Esta combinación de fundamentos sólidos con una visión actual sobre las tendencias y los cambios del sector hizo que el contenido fuera no solo “muy actualizado”, sino también profundamente inspirador y práctico. Un gran valor añadido fue el enfoque de aprendizaje inspirado en Harvard, basado en el análisis de case studies. Gracias a ello pudimos reflexionar sobre situaciones reales de nuestras propias organizaciones y observar cómo distintas decisiones estratégicas se traducen en la práctica diaria con los equipos y los clientes. Sin embargo, me llevé mucho más que solo nuevas herramientas. Estas sesiones actuaron como un espejo: me permitieron observar hacia dónde dirijo mi camino como líder, qué valores guían mis decisiones y si mis acciones están alineadas con ellos. Esa experiencia me aportó no solo conocimiento, sino también motivación y energía para seguir actualizándome. Recomiendo estos talleres tanto a quienes inician su camino en el área de gestión, como a líderes experimentados que deseen contrastar su enfoque con las tendencias y prácticas más recientes del mercado. Es un formato ideal para quienes no temen hacerse preguntas difíciles, cuestionar sus propias suposiciones y mantener un diálogo honesto sobre qué funciona y qué debe cambiarse.